Tiradas gratis sin depósito.

  1. Casino De Dépôt Bas: Sin embargo, antes de hablar más sobre los juegos, una introducción rápida para Slotland Casino es que es un sitio web de juegos con dinero real de larga duración que se remonta a 2024.
  2. Numéros Les Plus Gagnants à La Roulette - Hay una serie de factores diferentes que hacen que un casino en línea sea atractivo para los jugadores de la UE.
  3. Les Machines à Sous En Ligne Paient Elles: Dice es uno de los juegos más jugados que ofrecen los casinos criptográficos.

Bono bienvenida sin deposito casino.

Machine A Sous Gratuite Sans Telechargement Netent
Un buen programa de juegos sigue siendo el favorito de muchos jugadores en línea.
Machance Casino Bonus Sans Dépôt
Desarrollado por IGT, los jugadores pueden esperar hermosos gráficos que le dan al juego un encanto adicional.
Sus monedas de sorteos gratis se pueden jugar en juegos de sorteos, y sus ganancias se pueden canjear por premios reales.

Adicción a los juegos de casino.

Limewin Casino Avis En Ligne
El casino no menciona tarifas adicionales.
Calculatrice De Bonus De Casino
Jugar en Vip Stakes Casino es seguro y protegido, ya que utilizan sistemas de seguridad cifrados que aseguran que toda su información confidencial se mantenga en confianza.
Casino En Ligne Gratuit Crédit Gratuit

Comment gérer votre temps comme un millionnaire | Investissement immobilier

[ad_1]

Nous partageons tous les mêmes 24 heures… Alors, comment les artistes de pointe obtiennent-ils tellement moins de travail?

Aujourd'hui, vous apprendrez l'auteur des outils Jay Papasan utilise pour diriger la branche édition de Keller Williams Realty, tout en développant une entreprise familiale prospère (et élevant deux enfants et un chien nommé Taco).

Pour Jay, il ne suffit pas de dire oui ou non aux opportunités. Il s’agit de mettre en place des systèmes (une FAQ virtuelle lui a permis d’économiser un nombre incalculable d’heures) et de poser des conditions à ses engagements (utilisez les mots «Oui, SI…»).

Jay aborde également en profondeur l’embauche et nous explique pourquoi c’est un exercice effrayant, mais qui en vaut la peine, de calculer combien une mauvaise location coûterait à une entreprise.

Vous recherchez une personne qui fera passer votre entreprise au niveau supérieur? Vous voudrez peut-être entendre parler du «rapport de personnes disparues» que Jay utilise pour rester à l'affût du prochain membre de son équipe et de la question contre-intuitive qu'il se pose avant chaque embauche qu'il engage.

Cet épisode est rempli de la sagesse prouvée de l'un des esprits les plus pointus du monde des affaires. Alors, assurez-vous d’écouter jusqu’à la fin et abonnez-vous pour ne pas rater le prochain!

écouter sur iTunes.

Écoutez le podcast ici

Regardez le podcast ici

Ce spectacle sponsorisé par

Fundrise vous permet d'investir dans des projets immobiliers de grande qualité et à fort potentiel. Je parle de tout ce qui va des hauts immeubles de DC aux multi-familles de L.A. – des choses de qualité institutionnelle. Chaque projet est soigneusement contrôlé et géré activement par l’équipe de professionnels de l’immobilier de Fundrise.

Leur plate-forme en ligne à la pointe de la technologie et à faible coût vous permet de suivre l’avancement de chaque projet et de conserver une plus grande part de vos gains. Oh, au fait, vous n’êtes pas obligé d’être accrédité.

Visitez pour avoir vos 3 premiers mois de frais exonérés.

Commanditaire Mid-Roll

Enthousiasme offre des services de paie en ligne entièrement intégrés comprenant ressources humaines, avantages sociaux et tout ce dont vous avez besoin pour votre entreprise. La mission de Gusto est de créer un monde où le travail permet une vie meilleure. En simplifiant et en personnalisant les tâches les plus complexes, Gusto réinvente la paie, les avantages et les ressources humaines pour les entreprises modernes. Gusto sert plus de 60 000 entreprises dans tout le pays et possède des bureaux à San Francisco et à Denver.

Obtenez 3 mois de démonstration gratuitement en visitant

Dans cet épisode, nous couvrons:

  • Comment défendre votre temps tout en étant généreux
  • Comment faire évoluer votre influence en organiser des événements
  • Comment définir des «heures de bureau» régulières pour la mise en réseau
  • Pourquoi cela prend 30 heures à déléguer une tâche d'une heure
  • Fixation d'objectifs stratégies pour les couples
  • La question qu'il se pose avant embauche n'importe qui
  • Comment créer un “rapport de personnes disparues”Pour trouver de nouveaux employés
  • Et bien plus!

Liens du spectacle

Livres mentionnés dans ce spectacle

Sujets tweetables:

  • "Je suis toujours à la recherche d'autres modèles pour apprendre." ()
  • "90% des dirigeants recrutent la bonne personne." ()
  • «Les très bons employés vont partir à cause d’un mauvais employé qui n’a pas encore été surpris en mal.» ()
  • "Commencez avec curiosité." ()
  • "Si nous investissons notre argent de manière cohérente, tout le reste prend soin de lui-même." ()

Se connecter avec Jay

[ad_2]

Laisser un commentaire